Commentaires sur : Qu’est-ce que la Gestion de l’Information ? http://www.bpmbulletin.com/2009/11/18/quest-ce-que-la-gestion-de-linformation/ Gestion de l'Information. Gouvernance. Gestion des contenus et Processus. Big Data et Médias Sociaux Wed, 25 Jan 2012 13:39:04 +0000 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.3.1 Par : Jean-Marc Bondon http://www.bpmbulletin.com/2009/11/18/quest-ce-que-la-gestion-de-linformation/comment-page-1/#comment-15486 Jean-Marc Bondon Wed, 18 Nov 2009 18:05:35 +0000 http://www.bpmbulletin.com/?p=1346#comment-15486 Il me semble important de mettre en avant les finalités de cette gestion de l'information. Le système est organisé en fonction de différents objectifs qu'ils soient simplement obligatoires parce que réglementaires, purement fonctionnels ou stratégiques pour l'entreprise. La détermination des objectifs est fondamentale, les exemples sont nombreux dans toutes les organisations d'informations conservées à grand prix, sans qu'un objectif particulier soit défini. A défaut de savoir quoi, tout est conservé, mais rien n'est valorisé. La difficulté de la démarche est précisément de répondre à ces différents objectifs avec la meilleure efficacité, en mesurant, mais c'est rarement le cas, la performance du système mis en place. L'existence d'entreprises dont la performance est directement dépendante de la qualité de gestion de leurs informations, devrait sans doute inciter les organisations à consacrer les ressources et les moyens nécessaires à ce sujet important. Il me semble important de mettre en avant les finalités de cette gestion de l’information. Le système est organisé en fonction de différents objectifs qu’ils soient simplement obligatoires parce que réglementaires, purement fonctionnels ou stratégiques pour l’entreprise. La détermination des objectifs est fondamentale, les exemples sont nombreux dans toutes les organisations d’informations conservées à grand prix, sans qu’un objectif particulier soit défini. A défaut de savoir quoi, tout est conservé, mais rien n’est valorisé.

La difficulté de la démarche est précisément de répondre à ces différents objectifs avec la meilleure efficacité, en mesurant, mais c’est rarement le cas, la performance du système mis en place. L’existence d’entreprises dont la performance est directement dépendante de la qualité de gestion de leurs informations, devrait sans doute inciter les organisations à consacrer les ressources et les moyens nécessaires à ce sujet important.

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